ההבדל בין מכתב נלווה למכתב עניין

ההבדל בין מכתב נלווה למכתב עניין

אין כלל נגד שליחת מכתב למנהל גיוס, גם אם הוא לא פרסם רישום משרות.

קרדיט: קונסטנטין צ'אגין - Shutterstock


לפי זיטי, שירות שיוצר תבניות תקשורת מקצועיות, אתה משתמש ב-aמכתב כיסויכדי ללוות את קורות החיים שלך כשאתה מגיש מועמדות למשרה ספציפית, והשתמש ב-aמכתב התעניינותלהציע את עצמך למשרה שאינה מפרסמת. בעיקרו של דבר, אתה מגיש את עצמך לחברה מעניינת, מספר לה את הכישורים שלך, ומקווה שהם יזהו מקום עבורך במקום לחכות עד שהם יפרסמו פתיחה שתואמת את הכישורים והניסיון שלך.

מכתבי עניין מועילים גם כשמישהו הודיע ​​לך על פתיחה שעדיין לא פורסמה,לפי Indeed. המטרה היא להציג את עצמך בפני מנהלים להעסקת עובדים ולהעלות את הכישרונות שלך על הרדאר שלהם, גם אם זה אומר שהם רק מחזיקים אותך בחשבון להזדמנויות עתידיות.

מכתב נלווה שמור למקרים שבהם משרה ספציפית זמינה, כך שהוא עשוי להביא לך תוצאות מיידיות יותר. מכתב התעניינות, לעומת זאת, עשוי להימשך חודשים עד לתוצאות — אבל יעזור לאלו שאחראים על גיוס עובדים למצוא עבודה שמתאימה בדיוק לך, אם תהיה כזו פנויה.

מה לכלול במכתב התעניינות

מכתב ההתעניינות שלך צריך להיות מלא במידע רקע המדגיש מדוע אתה מתאים מאוד לחברה. בניגוד למכתבי כיסוי, לא תהיה לך פרסום משרה ברור או תיאור של מה החברה רוצה כרגע, אז תחילה עליך לחקור את הארגון ולזהות מה הם עושים טוב, במה הם יכולים להשתמש בעזרה ואיך הכישרונות הספציפיים שלך להשתלב במקום כלשהו. במהלך המחקר שלך, הקפד לזהות את המנהל המגייס הסביר ביותר, המגייס או המנהל של הצוות שבו אתה רוצה להיות, ופנה אליהם את המכתב.

הצג את עצמך בקצרה על ידי שיתוף שמך ותיאור בן משפט אחד או שניים של הרקע שלך. לאחר מכן הסבר מדוע אתה כותב לאותה חברה ספציפית. שתף דברים ספציפיים על הארגון שמושכים אותך, ולאחר מכן הסביר כיצד אתה משתלב במה שתיארת, שתף את הניסיון, הכישורים, ההכשרה ותחומי העניין שלך. אם המחקר שלך העלה משהו על תרבות החברה, תאר כיצד תשתלב ואילו יתרונות תוסיף. לבסוף, סיים את המכתב שלך בבקשה לראיון לא רשמי. קיום צ'אט עם מנהלי הגיוס או המגייסים יעזור להם להכיר אותך ולהבטיח טוב יותר שתישאר בזיכרונם למקרה שייפתח משרה בעתיד.

כמו מכתב מקדים, הוא לא יעלה על עמוד אחד ועליו לכלול את פרטי הקשר שלך. כמו כן, כמו מכתב נלווה, כדאי לנסות להפוך אותו לספציפי ככל האפשר לחברה ולא להשתמש בתבנית לוח. למעשה, במקרה זה, אתה צריך להיות שקוליוֹתֵרספציפי לגבי העניין שלך בחברה. ודא שאתה מציין את הפרטים על הארגון שמעניינים ומרגשים אותך, כדי שידעו שעשית את המחקר שלך.

לינדזי אלפסון

עורך תכונות

לינדזי אלפסון היא עורכת התכונות של Lifehacker. כיום היא מכסה פריצות ללימודים ולפרודוקטיביות, כמו גם ניקיון ביתי ודיגיטלי, ומפקחת על הפרילנסרים על קצב המין ומערכות היחסים. היא בילתה את רוב הקריירה שלה לפני ה-Lifehacker בסיקור מדיה ופוליטיקה עבור כלי תקשורת כמו Us Weekly, CNN, The Daily Dot, Mashable, Glamour ו-InStyle. בשנים האחרונות, העיסוק העצמאי שלה התמקד בשימוש בסמים ובמשבר מנת יתר, עם קטעים שהופיעו ב- Vanity Fair, WIRED, The New Republic, The Daily Beast ועוד. הסיפור שלה עבור BuzzFeed News זכה בפרס American Journalism Online לשנת 2022 עבור ההסרה הטובה ביותר של חדשות מזויפות.

בנוסף לעיתונאות שלה, לינדזי היא סטודנטית בבית הספר לבריאות הציבור העולמית של NYU, שם היא עובדת לקראת התואר השני שלה בבריאות הציבור ועורכת מחקר על הטיה תקשורתית בדיווח על שימוש בחומרים עם יוזמת הדיווח על התמכרות של המכון למדיניות אופיואידים. היא גם מחנכת ספין מוסמכת של שוין. היא זכתה בתחרות Dunkin' Donuts לשנת 2023 שהעניקה לה שנה של קפה חינם. לינדזי מתגוררת בניו יורק, ניו יורק.

קרא את הביוגרפיה המלאה של לינדזי

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Subscribe Now & Never Miss The Latest Tech Updates!

Enter your e-mail address and click the Subscribe button to receive great content and coupon codes for amazing discounts.

Don't Miss Out. Complete the subscription Now.