קרדיט: M_Agency - Shutterstock
התנדבות זה טוב. זה טוב לקהילות וליחידים שנהנים מזה ישירות, זה טוב לאנשים שעושים את העבודה וזה טוב לחברה בכלל. זה יכול להיות גם טוב לקריירה שלך.
זה בקושי חדשותלהעסיק מנהלים כמו לראות עבודה התנדבותיתברזומה, ובוודאי שאנשים רבים מונעים הן מהוויברציות של הרגשה טובה של עזרה לאנשים והן מהדחיפה לקריירה שהיא יכולה להציע. אבל אם יש לך שאיפות קריירה, אתה צריך לחשוב על עבודת ההתנדבות שלך בצורה אסטרטגית יותר, כי העבודה הזו יכולה להציע הרבה יותר ערך מאשר רק שורה בקורות החיים שלך - היא יכולה לעזור לך להצמיח את הקריירה שלך בהרבה דרכים שונות .
הפיכת ההתנדבות שלך ליותר אסטרטגית וממוקדת קריירה לא מפחיתה מהטוב שאתה עושה, וכל מה שהיא דורשת זה לפרט את המטרות המקצועיות שלך ולחפש הזדמנויות התנדבות שמתאימות - במילים אחרות, להיות מחושב לגבי המקום שבו אתה מקדיש את המאמצים שלך. בהתאם למטרות שלך, ישנן דרכים שונות למציאת הזדמנות מתנדבת אידיאלית שתועיל לקריירה שלך (ואת יודעת, לעולם).
לפתח כישורי מנהיגות
אם אתה מוכן לעבור לתפקיד מנהיגותי אבל לא הייתה לך הזדמנות להחזיק בעמדת מנהיגות בעבודה, דרך מצוינת לצבור ניסיון זה היא לכהן במועצת צדקה. שירות בדירקטוריון דורש יותר מסתם זמן פנוי ואנרגיה נוספת - היא דורשת מחויבות הרבה יותר עמוקה לארגון. אבל הכי מכריע עבור שאיפות הקריירה שלך, זו דרך להפעיל מיומנויות מנהיגות דומות לאלו הנדרשות על ידי מנהל, סגן נשיא ותפקידים ברמת C-suite.
BoardnetUSAוBoardStrongהם מתאימים שירותים עבור מועצות צדקה ומתנדבים כדי למצוא אחד את השני. שניהם עובדים באותו אופן: אתה נרשם וממלא פרופיל המפרט את הניסיון והכישורים שלך, ואז אתה יכול לעיין ברשימה של ארגונים המחפשים חברי דירקטוריון. לשרת במועצת צדקה יכולה להיות מחויבות עצומה - מועצות רבות הן מאוד מעשית - אז בצע את הצעד הזה רק אם אתה מוכן לעבוד.
לצבור ניסיון בניהול פרויקטים
כישורי ניהול פרויקטים תמיד מבוקשים מאוד. ההבדל בין עבודה על פרויקט בכושר תמיכה לבין הובלת הצוות - שלא לדבר על תיאום בין כמה צוותים צולבים - הוא לרוב ההבדל בין להיחשב לתפקידי ניהול ברמה גבוהה יותר לבין...לא להיחשב לתפקידים אלה. .
אם חסרות לך הזדמנויות לניהול פרויקטים בתפקיד הנוכחי שלך, זה יכול להוביל למצב מתסכל שבו אתה לא יכול להמשיך הלאה בקריירה שלך כי חסר לך ניסיון, אבל אתה לא יכול לקבל ניסיון כי אתה לא יכול לעבור לקריירה חדשה מִשׂרָה. התנדבות בארגון כמושורשאוֹמדורהיכול להיות פתרון קורות החיים שלך: שתי הקבוצות מתאימות את הכישורים שלך עם צוותי פרויקטים שזקוקים להם, אבל שתיהן יכולות להציע הזדמנויות לצבור ניסיון בהובלת פרויקטים גם כן. על מנת להפיק את התועלת המקצועית ביותר, היו מוכנים לדבר ולטעון את עצמכם, מכיוון שרבים מהפרויקטים הללו עלולים להיות מעט מאוכלסים מדי.
לעשות שינוי בקריירה
אנשים רבים מגלים בסופו של דבר שהם עשו טעות קלה בגיל 18 וכעת מתחרטים על מסלול הקריירה שבחרו. לפעמים זה רק דורש ציר לתחום קשור, אבל לפעמים יש מקום לתיקון קורס דרמטי. כך או כך, שינוי קריירה יכול להיות מאתגר מכיוון שכל הניסיון שלך הוא פתאום בעל הרבה פחות ערך, והמיומנויות שלמדת למעשה לא יעברו בצורה מושלמת.
ההתנדבות מציעה דרך אפשרית.שוק המתנדבים של לינקדאיןוVolunteerMatchמציעים רישומים מסווגים בדרכים שונות, מה שמאפשר לך לזהות הזדמנויות בתחום הספציפי אליו אתה מקווה לחדור. לא רק שתרכוש את הניסיון הדרוש כדי להפוך את קורות החיים שלך לאטרקטיביים יותר עבור חברות בתחומים אלה, תהיה לך גם הזדמנות ליצור קשר ספציפי בתחום הקריירה שאתה מעוניין בו.
קבל ניסיון בהדרכה וניהול
אם מטרת הקריירה שלך היא לעלות בטבלה הארגונית הארגונית ולהשיג את המשרד הפינתי הפתגמי הזה (גם אם בימים אלה המשרד הפינתי הוא יותר קונספט מאשר חלל ממשי), תצטרך בשלב מסוים לנהל צוות. בדרך כלל זה מתחיל בתפקיד ניהולי קטן עם רק כמה דיווחים ישירים, עם עלייה מתמדת ככל שאתה עולה בסולם הדרגות.
אבל לפעמים אנשים מפספסים את הרגע שלהם ומוצאים את עצמם תקועים ממש מתחת לרמת הניהול הזו. התנדבות יכולה להיות הזדמנות לצבור ניסיון משמעותי בניהול והדרכת אחרים - ניסיון שמנהלים עובדים יעריכו כאשר ישקלו אותך לתפקיד ניהולי.MicroMentorהיא תמיד מחפשת אנשים שיפעלו כמאמני קריירה ומנטורים מקצועיים, ויכולה לתת לך ניסיון אמיתי בתפקיד של מנהל. כְּמוֹ כֵן,השפעה נטולא רק מקדם נושאים חברתיים וסביבתיים אלא גם מעסיק מתנדבים בתוכניות חונכות המציעות הזדמנות להראות את כישורי המנהיגות שלך.
אם אתה אוהב את החברה שאיתה אתה אבל מוצא את עצמך מתוסכל מקצב ההתקדמות שלך, אחד הדברים החכמים ביותר שאתה יכול לעשות עם האנרגיה והזמן שלך בהתנדבות הוא להסתכל פנימה. לחברות רבות יש תוכניות תמיכה מתנדבות חזקות, החל מזמן ספציפי שניתן לכל עובד עבור תרומת מזמנו ועד לשותפויות מפורשות עם ארגוני מתנדבים. אם לחברה שלך יש מערכת יחסים עם ארגון צדקה או ארגון אחר, התנדבות דרך מקום העבודה שלך יכולה לגרום לך לשים לב ולתת את הקידום הקריירה שלך במסלול מהיר יותר.
אתה יכול גם לברר היכן המנהלים שלך ומנהיגי חברה אחרים מתנדבים ולעשות את אותו הדבר. התנדבות באותם ארגונים כמו האנשים שמקבלים החלטות גיוס וקידום בארגון שלך יכולה להיות צורה רבת עוצמה של נטוורקינג.
