מה המשמעות של הקודים בתלוש המשכורת שלך

רובנו מכירים את יסודות תלוש השכר שלנו: ניכויי מס, ביטוח לאומי וכמובן הכנסה. עם זאת, ייתכן שיש כמה קודים בתלוש המשכורת שלך שאתה לא מכיר, ו-Credit.com מפרק אותם.

לדברי לורן דאוני, מנהלת תחום השכר של דהיינו, חברות בדרך כלל מפרטות פרטים על ביטוח הבריאות שלך, תוכניות פרישה ועיטורי שכר. 401K זה די ברור - זו הטבת הפרישה שלך. אם הקוד קורא 401KER, זו בדרך כלל התרומה של המעסיק שלך לחשבון הפרישה שלך. Credit.com מסביר עוד:

המקום שבו הדברים מסתבכים, אמר דאוני, הוא כאשר חברות מפרטות קודים בתלוש המשכורת שלהן ספציפיות לאופן שבו הן עושות עסקים או להטבות המוצעות לעובדים. לדוגמה, עסקים מסוימים עשויים לרשום ביטוח בריאות כ-HS בעוד שאחרים עשויים לקרוא לזה HI. זה הכל על כל מה שנראה הגיוני לחברה, אמר דאוני, אז זה לא נדיר שהקודים משתנים... אם, מסיבה כלשהי, מזונות הילדים שלך נלקחים מהמשכורת שלך או שהשכר שלך מעוצב, זה יהיה בדרך כלל מופיעים כ-GARN או CHSPPRT, אמר דאוני. "באופן כללי, [קודים אלה] אינטואיטיביים." לדוגמה, LEVY יכול להיות היטל מס.

כמובן, אלו הם קודים כלליים, ויתכן מאוד שהמעסיק שלך ישתמש בקוד הספציפי שלו עבור הוצאות כמו אלה או עבור בונוסים. אם אינך מכיר קוד על הסטאב שלך, אתה תמיד יכול לבדוק עם HR, אבל אלה הם כמה מהנפוצים ביותר. לפרטים נוספים, היכנסו לקישור למטה.

מה המשמעות של הקודים האלה בתלוש המשכורת שלי?| Credit.com

תמונה מאתג'ון למברט פירסון.